ktv规章制度
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关于KTV学员培训费发放及保证金收取方式的建议 |
根据目前公司的现状,为稳定员工的思想情绪.更好的保障培训工作顺利开展,现就学员培训费发放及保证金收取方式的问题谈几点建议:
1.自11月17日起至1月1日,计为培训期(培训期间每天核发生活补助5元,以实际到场培训天数计).. (2010-09-08) |
关于KTV场所收取培训费、服装费、教务咨询费的相关规定 |
受文对象:巨川音乐休闲广场各部门全体员工。
发文目的:为保证公司内部的正常运作,同时为保证公司全体员工的正常福利。特制定关于收取培训费、服装费、教务咨询费的规定。
发文时间:从通告发布之日起开始正式生效。
.. (2010-09-08) |
KTV场所酒推违规处罚(暂行)决定 |
为保障本公司正常营业持续,确保每家酒水供应商切身利益不受损失,特作出以下决定:
1、上班时间19:30—24:00,每天上、下班到签到(退),违者停休一天。
2、营运期间,严禁与服务人员聊天、嘻闹,违者停休一天,并视.. (2010-08-09) |
钱柜KTV文件--部门经理考勤制度 |
1、按规定的作息时间上下班,上班必须到办公室签到;
2、办公室负责统计考勤情况,每月及时上报执行总经理;
3、因公外出,事前应通知办公室,说明外出原因并记录在案;
4、因并因事不能上班者,应报执行总经理批准,到.. (2010-07-06) |
钱柜KTV文件--关于《员工手册》的通告 |
通告
根据国家法律法规和公司规章制度的调整和完备,公司编定了新的《员工守则》,随文下发公司全体员工,请全体员工仔细阅读,认真遵守各项规章制度。新的《员工守则》自2002年10月1日起正式生效,公司将依据新的《员工手.. (2010-07-06) |
钱柜KTV文件--KTV主管聘用合同 |
一、合同期限:
本合同期自2002年月日至2002年月日,为期三个月,合同期满,双方在共同商议的基础上另立合同或延续本合同。
二、薪金:
1、乙方的薪金由甲方按月以每月月末最后一日支付。
2、薪金为每月1500元,如未出.. (2010-07-06) |
钱柜KTV文件--外来促销暂行管理办法 |
一,严格遵守金色池塘各项规章制度。
二,确保促销品的品质。
三,应具有热情主动的服务态度,不准以任何理由与客人发生争执。
四,禁止使用欺骗或其他不正当手段,强买强卖让客人购买其促销品。
五,必须服从楼面干部.. (2010-07-06) |
KTV仓库管理制度 |
1.KTV仓库内严禁吸烟,严禁携带火种入内。
2.到岗后巡视仓库,检查物品是否短缺,检查消防设备有无火患危险,发现可疑迹象,马上向上级主管汇报。
3.检查仓库所有存放物品是否整齐,数量是否充足。
4.物资必须按类别.. (2010-07-06) |
KTV副接工作说明书--钱柜KTV文件 |
工作具体内容:
1.客人迎送:以站姿预备姿态于门口站定,每当有客人进出大门时,鞠躬礼用普遍话说迎语,语气清晰柔和;
2.KTV包厢的引带:主接安排好KTV包厢KTV包厢KTV包厢,领取KTV遥控器KTV遥控器KTV遥控器后,匀速带客.. (2010-06-28) |
酒吧、KTV场所管理制度-岗位职责 |
A、常务副总经理
直属上级:董事总经理
下级:大堂经理、酒水部经理、策划部经理、营销部经理、工程部、DJ、音控
1认真执行董事会下达的指令和会议决议,主持部门会议,布置工作,解决难题。
2主持本俱乐部日常工作,.. (2010-06-28) |
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